在線考試系統的(de)優勢

TKS在線考試系統是(shì)市(shì)場≈↕₩(chǎng)上(shàng)目前暢銷的(de★"↓β)線上(shàng)考試系統，适合企業(yè)內(n'≤èi)部培訓，政府機(jī)構，學校(xiào)等®‌∞π各種形式的(de)練習(xí)，考試，競賽，問(wèn)卷等。實現(xiàn€™ )了(le)在線考試的(de)自(zì)動化(huà)，無紙(zhǐ)化(h •₩uà)和(hé)網絡化(huà)。

在開(kāi)始有(yǒu)考試的(de)時(shí)候，僅僅隻是(sβ§hì)在紙(zhǐ)上(shàng)作(zuò)答(₩‍λ®dá)，學生(shēng)答(dá)完之後，老(lǎo) ∑師(shī)再去(qù)修改，這(zhè)樣的(de)一(yī)個(‌®Ωgè)過程，花(huā)費(fèi)了(le)我們巨大(dà₽ '¶)的(de)精力和(hé)時(shí)間(jiān)，所謂“考試倆小(xiǎo)時(shí)，閱卷小(x ↓iǎo)半天”，就(jiù)是(shì)這(zhè)樣的(de)一(yī)Ω♠個(gè)現(xiàn)象。

經過這(zhè)麽多(duō)年(nián)的(de)發展，變成了(le€ )，老(lǎo)師(shī)該一(yī)部分(fēn)，機(jī)器(qì)<λ該一(yī)部分(fēn)，即使這(zhè)樣的(de)變更，人(rén)力✔↔和(hé)物(wù)力，時(shí)間(jiā♣'n)的(de)消耗依然存在，不(bù)可(kě)小(xiǎo∑€')瞧，尤其是(shì)那(nà)麽多(duō)的(de)學生(sεγ™>hēng)，那(nà)麽多(duō)的(de•€)試卷。

到(dào)現(xiàn)在，社會(huì)不(bù)斷的(de)在進步，随著¶ε↑←(zhe)互聯網發展的(de)迅速，網絡在線考試發展起來(l±™<ái)了(le)，很(hěn)多(duō)在線考試的(de)系統逐漸© α的(de)走入學校(xiào)，企業(yè)，課堂，越來(lái)越多(≤₹™↕duō)的(de)人(rén)去(qù)接收這∑≠(zhè)種全新的(de)教育方式，使用(yòng)過的(de)人(r✘∑én)，都(dōu)覺得(de)帶來(lái)了(le)很(hěn)大∑∞  (dà)程度上(shàng)的(de)人(rén)力，物(wù)力時(✘γshí)間(jiān)上(shàng)的↑≤♠'(de)節省，在線考試可(kě)能(néng)過φ±發展的(de)不(bù)夠完善，但(dàn)是(shì)σ☆♦随時(shí)人(rén)們的(de)需求提高(g♥ ¶āo)，系統肯定會(huì)逐步的(de)完善起來(lái)。

在不(bù)久之後，我相(xiàng)信，在線考試會(huì)成為(wèi §♠)在線教育的(de)主流考試方式，在線的(de)筆(bǐ)試，考試以及各種★≈題庫的(de)聯系，模拟考試，肯定會(huì)為(wèi)大(dà)家(₹•>↓jiā)帶來(lái)更大(dà)的(de)進步 δ₹，更多(duō)的(de)方便

在線考試能(néng)為(wèi)內(nèi)向的(↓∑☆≥de)員(yuán)工(gōng)提供一(yī)個(gè)更加安全的(dγ☆e)空(kōng)間(jiān)，是(shì)他(tā)們能(néε™αng)夠提出他(tā)們自(zì)己的(de)問(wèn)題，并且可(kě)¶φ以與有(yǒu)經驗的(de)人(rén)員(yuán)進行→"∞π(xíng)探討(tǎo)。薩金(jīn)特雷諾茲社區(qū)學院的α☆'♣(de)教授Jane Rosecrans在寫給《紐約時(shí)報(bào)》的​≠(de)一(yī)封信中提到(dào)：“我的(de)÷©₩©學員(yuán)中，大(dà)部分(fēn)都(dōu)更喜歡在線討(tδ‍≤≥ǎo)論環節，而在傳統課堂上(shàng)，隻有(yǒu)少(∏≥♣ shǎo)數(shù)部分(fēn)勇敢的(de)學員(yuán)©δ↕≤才勇于發言。”你(nǐ)看(kàn)，沒有(yǒu)了(le)時(shΩβ₹>í)間(jiān)的(de)距離(lí)，±♠ 更多(duō)的(de)學員(yuán)有(yǒu)“勇氣”與我們直接進行(xíng)溝通(tōng)，結果≤ Ω呢(ne)？我通(tōng)過郵件(jià≈ §&n)的(de)方式，一(yī)個(gè)學期與很(hěn)®≤£多(duō)學員(yuán)進行(xíng)了(le)→​♠很(hěn)多(duō)的(de)對(d‍♦♥₹uì)話(huà)。

現(xiàn)階段，在線考試能(néng)夠為(wèi)人(rén)們提₹•≥↕供随時(shí)随地(dì)的(de)學習(x αβ<í)，将它應用(yòng)在企業(yè)考核不(bù)僅有(yǒu)利于企業(yè)的(de)發展，對(duì)個(‌‍≥gè)人(rén)發展也(yě)有(yǒu)很(hěn)強的(de)>$促進作(zuò)用(yòng)，因此是(shì)企業(yè)考核中可(kě)以應用(yòng)的(de)一(yī)種比  ✔較好(hǎo)的(de)考核方式。

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